第695章 工作其实真没有高低贵贱之分
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说完,他摇摇头,准备离开。
张岳忙再次拉住他:“大哥,你别急嘛,咱们好好聊聊呗!
小弟虽然什么都不懂,但也不是傻子。
你在这家设计公司当技术总监不是挺好嘛?
工作既轻松又惬意,环境更是没的说,为什么非要去光明电子厂打螺丝呢?
我对电子厂可不陌生,暑假的时候曾经在里面当过暑假工。
你不知道,那叫一个累啊!
从早上忙到晚上,刚开始还好,时间一长,整个人都是麻木的。
而且工资也没多少。
当时大学没毕业,自己又缺钱还能勉强干一下。
现在他们求我我都不去。”
中年男子笑道:“你说的是富士康吧?”
“对!”
“富士康是富士康,光明电子厂是光明电子厂。
虽然大家干的是一样的活,但却是两个截然不同的概念。
首先,谁告诉你在这里当设计师很轻松的?”
张岳一愣:“难道不轻松吗?”
“轻松才有鬼了,设计师这个行业,是非常吃灵感的。
一个设计稿,少则要改十来次,多了甚至要改五六十次。
知道改一次对一名设计师来说有多痛苦吗?
那是打破原来的灵感,重新建立灵感的过程。
当然,如果只是改改就算了。
最离谱的是,特喵的,一个设计老子修改了五十次。
结果甲方爸爸告诉我,他说他觉得第一版他感觉是最好的,要不还是用第一版吧!
把我气的,整个人直接就不好了。
而且为了赶进度,我每个月上二十二天天班,有二十五天都是加班加到凌晨一两点。
知道我今年多大吗?二十八岁!”
张岳一愣:“二十八岁?不可能吧?
我感觉你最少三十六了。”
郭子亮也道:“是啊,而且刚才你是不是说错了?
一个月上二十二天班,怎么可能二十五天都忙到凌晨一两点?”
中年男子看了郭子亮一眼:“我是上二十二天班不错,但我不需要加班吗?
还是没有加班费的加班。”
郭子亮:“呃……有道理。”
中年男子又看向张岳:“这就是设计师的苦逼之处。
别人都说程序员苦逼,但程序员再苦逼,也不费事时间对着键盘敲代码。
虽然也需要设计,但不多。
可设计师就不一样了,我们不是在搞创意,就是走在高创意的路上。
但人的大脑就那么多,哪有那么多创意可以挖掘?
至于工资,的确很高,可也要看给谁比。
这也是我要去光明电子厂的原因。”
说到这,中年男子眼睛已经开始放光:“小兄弟,电子厂苦逼没错,但绝不包括光明电子厂。
知道光明电子厂一个月能拿多少工资吗?
至少两万,大部份人都是三万。
我甚至还听说有人一个月拿五万的。
就这个工资标准,别说加班到凌晨一两点了,加班到三四点我都乐意啊!
我在这里一个月才一万多点,跑到那边直接翻一倍。
不仅如此,光明电子厂还不加班。
一天工作八个小时,多一分钟都不让你干。
最离谱的是,在里面上班竟然比在设计公司还要轻松。
我说的不是体力上的轻松,而是脑力上的轻松。
啥也不用想,只需要拿着螺丝刀,对着生产线上的螺丝一通乱怼就行。
这活傻子都能干。
而且一天只干八个小时,就算再累,又能累到哪里去?”
张岳面色古怪的看着对方:“你的意思是,你们公司的所有设计师,放着正经工作不干,全都跑到光明电子厂打螺丝了?”
中年男子点点头:“是呀!
刚开始大家听说光明电子厂招工,还有些不屑。
毕竟富士康以前什么样,我们心里都清楚。
直到设计部有个在这工作了十多年的老员工被开了。
对方来公司来的最早,但因为性格比较闷,只知道坐在那干活。
所以老板既不给他升迁,又不给他涨工资。
他也一直没说什么,继续老老实实干活。
可没想到再一次和客户的沟通中,因为犯了一次错,导致赔了对方几十万。
然后老板就把他开除了。
那次的确是他错了,可如果真的细说下来,老板其实也有不小的责任。
这事我们都觉得罚的比较重了。
当然,到底谁对谁错也不好过于追究。
但对那位大哥来说,却陷入了中年危机。
他面试了好几家设计公司,却都失败了。
设计公司更愿意使用那些精力旺盛,灵感爆棚的年轻人。
而不是思想已经固化的中年男子,哪怕他的经验非常丰富。
这位大哥非常沮丧,而更严重的问题是,他每个月都需要还房贷。
生活的巨大压力,逼的他不得不把目光放到以前他根本不屑的工作上。
于是为了过度,他便隐去自己的所有工作经历,拿着身份证跑到光明电子厂。
他之所以去光明电子厂,只是因为他的家离那比较近。
不仅上班方便,还能顺带照顾一下家里人。
可让他万万没想到的是,他在光明电子厂只上了一天班,就发现自己去对了。
根据他的说法,电子厂的工作的确是在拧螺丝。
但普通电子厂,大家拧螺丝的状态是麻木的,机械的。
可在光明电子厂每个人都充满了干劲。
而且所有人都把生产线的速度调到最高,每天讨论的,也都是如何增加工作效率,如何提高产品合格率。
这对他来说简直不可思议。
直到十四天后,他领到自己的第一份工资。
你知道吗?
在整个中州,大家发工资的时间一般都在十五号。
好一点的公司,十号能发到位。
差一点的,甚至要等到二十号,或者二十五号。
可光明电子厂发工资的时间,竟然是每个月三号。
简直是行业标杆有没有?
其他不说,就冲对方发工资的速度,我就得给它点个赞。
老哥当时也惊呆了,他还一直担心,电子行业现在不景气。
光明电子厂也拿不到多少订单,厂区里大部分车间都处于空闲状态。
自己甚至可能无法按时领到工资,及时还房贷。
而这还不是最炸裂的。
当他看到自己的工资条,更是一度以为自己看错了。
因为他竟然领了一万六千块。一万六千块呀!
他一共工作了十一天。
当然,因为每天只上八个小时的班,一星期只上五天班。
所以每个人一个月的工作时间只有二十二天。
他其实已经入职半个月。
可哪怕按半个月计算,一万六千块还是相当炸裂的。
如果能上三十天班,这个数字起码还能翻一倍。
毕竟这是他第一次进电子厂,前两天对工作流程还不是特别熟。
而且如果能上满班的话,光明电子厂还有一千块钱的全勤奖。
我到现在都记得他那句话。
之前在设计公司,因为性格原因,我和他的关系是最好的。
所以他虽然离开了,但我俩还经常保持联系。
那天他发工资,就给我打了电话,说要请我吃饭。
我去了,我俩喝了一点酒。
他说,他从大学毕业到现在,一共工作了十四年。
这十四年里,他的单月最高收入,就没超过过一万块钱。
可只在光明电子厂待了半个月,竟然挣了一万六。
他又告诉我,他活了三十多年,才终于悟透一件事。
这工作呀,从来就没有高低贵贱之分。
谁说卖茶叶蛋的不如搞原子弹的?
打螺丝半点都不比稿设计差!
老板画的饼永远都是假饼,只有钱才是切切实实的。
他说完,还邀请我去光明电子厂,并表示现在来这里的人比较少,机会更多。
只要展现出自己的能力,很快就能得到升迁。
如果晚了,再来就只能打螺丝了。
当时我听了,其实并没有特别在意。
因为我早就知道,有很多行业都是特别挣钱的。
比如到街上摆摊,又比如搞建筑行业。
但工作性质不一样,我更愿意做设计这种,在别人看来更体面的事。
然而让我万万没想到,仅仅过了两天,设计组就开始有人主动离职。
刚开始我也并觉得有什么,毕竟职场这东西,有人走很正常。
但很快我就发现不对劲。
实在是走的人太多了,仅仅半个月不到人就跑了一半。
直到设计总监也跑了,我才知道,原来那位老哥和我说了他的情况后,也和设计部其他人说了。
他这么做,一是想帮大家,二也是报复一下公司。
毕竟老板当初开除他的事,他虽然表面没说什么,但心里肯定不爽。
本来设计部还有一些和我一样,更愿意做体面的工作。
知道那位老哥给所有人发了一张,他第二个月在光明电子厂工作的截图。
你们知道这个月对方拿了多少工资吗?
五万零八百!
是不是很不可思议?
我们也都觉得不可思议。
五万零八百呀!
据说还是他只上了二十二天班,每天只工作八个小时的前提下,拿到的光明电子厂的普通工人的正常工资。
他还专门向我们分享了,他能拿这么多工资的经验。
原来在得知自己打的每一个螺丝,都能拿到一个很不错的单价后,这位老哥兴奋了。
他每天都在绞尽脑汁的研究,如何在有限的时间内,在保证生产质量的前提下,提高工作效率。
结果还真让他找到了。
他发明了一个辅助器,这个辅助器不仅能提高工作效率,还能降低工作强度。
有了这个辅助器,不只是他,整个生产车间的所有工人工资都提高了一大截。
在得知他的收入后,所有人都走了。
我还特意找了两个人谈话,谈话的主题是,打螺丝只能是权宜之计。
你可以干一年,干两年,干三年,干五年,但你干不了二十年、三十年。
但你知道对方是怎么说的吗?
他告诉我,他不需要干二十年。
只要五年,不对,只要两年就行了。
一个月五万,一年就是六十万,两年一百二十万。
有了这一百二十万,不比在设计公司干耗着强?
他们已经决定,现在光明电子厂要干五年,然后再考虑将来的事。”
中年男子说完,对张岳四人道:“情况就是这么个情况,光明电子厂将来怎么样谁都不好说。
但趁着这个机会过去捞一把,还是非常明智的。
只要赚到钱,以后干什么都行。
能说的不能说的我都说了,至于怎么办,你们自己选择吧!”
他拿着辞职报告离开。
张岳忽然问:“如果设计部现在真的只有你一个人,你辞职,你们老板应该不会批吧?”
对方转身:“别说我不会批,设计部三分之二的员工他都没有批。
但那又怎么样?
我直接不干了,工资也不要了,难道他还能拽着我不让我走?”
等中年男子离开,大头和李小偏看着郭子亮。
两人朝他竖起大拇指:“郭叔,还是您老人家厉害呀!”
“可不就是吗?凭借一家电子厂,硬生生把一家设计公司的人全部挖走,简直天秀有没有?”
“关键这些人还都是标准的都市白领,每天吹坐在办公室里吹空调。
如果不是亲耳听刚才那个大哥所说,打死我我都不相信。”
谁知郭子亮摇摇头:“我厉害什么?真正厉害的是老板好不好?
光明电子厂的工人工资是他定的,怎么发也是他说的算。
那个发明辅助器的人我知道,在得知他凭借这个提高了生产效率后,我曾问老板要不要把计件标准降低。
毕竟一个人在电子厂一个月挣两三万还可以理解,但月入五万实在有点夸张了。
如果真这么做了,别人也说不了什么。
毕竟他们的收入并没有降低,只要重奖那个发明人即可。
但老板不仅奖了那个发明人,计件标准也没有下调。
这也是这家设计公司的所有设计师,都跑去干活的真正原因。
毕竟他们也不是傻子,一旦降低计件标准,以后肯定还会降低。
他们就算跳槽过去,高工资也领不了多久。”
两人点点头,同时看向张岳:“还是老板你敞亮。”
“就是,太敞亮了。”
和别人不同,他俩也是受益者。
比如大头,作为无极畅聊的总负责人,他现在一个月的工资是五十万。
要知道他还是一名大一新生,放到以前,这种事连想都不敢想。
(本章完)
张岳忙再次拉住他:“大哥,你别急嘛,咱们好好聊聊呗!
小弟虽然什么都不懂,但也不是傻子。
你在这家设计公司当技术总监不是挺好嘛?
工作既轻松又惬意,环境更是没的说,为什么非要去光明电子厂打螺丝呢?
我对电子厂可不陌生,暑假的时候曾经在里面当过暑假工。
你不知道,那叫一个累啊!
从早上忙到晚上,刚开始还好,时间一长,整个人都是麻木的。
而且工资也没多少。
当时大学没毕业,自己又缺钱还能勉强干一下。
现在他们求我我都不去。”
中年男子笑道:“你说的是富士康吧?”
“对!”
“富士康是富士康,光明电子厂是光明电子厂。
虽然大家干的是一样的活,但却是两个截然不同的概念。
首先,谁告诉你在这里当设计师很轻松的?”
张岳一愣:“难道不轻松吗?”
“轻松才有鬼了,设计师这个行业,是非常吃灵感的。
一个设计稿,少则要改十来次,多了甚至要改五六十次。
知道改一次对一名设计师来说有多痛苦吗?
那是打破原来的灵感,重新建立灵感的过程。
当然,如果只是改改就算了。
最离谱的是,特喵的,一个设计老子修改了五十次。
结果甲方爸爸告诉我,他说他觉得第一版他感觉是最好的,要不还是用第一版吧!
把我气的,整个人直接就不好了。
而且为了赶进度,我每个月上二十二天天班,有二十五天都是加班加到凌晨一两点。
知道我今年多大吗?二十八岁!”
张岳一愣:“二十八岁?不可能吧?
我感觉你最少三十六了。”
郭子亮也道:“是啊,而且刚才你是不是说错了?
一个月上二十二天班,怎么可能二十五天都忙到凌晨一两点?”
中年男子看了郭子亮一眼:“我是上二十二天班不错,但我不需要加班吗?
还是没有加班费的加班。”
郭子亮:“呃……有道理。”
中年男子又看向张岳:“这就是设计师的苦逼之处。
别人都说程序员苦逼,但程序员再苦逼,也不费事时间对着键盘敲代码。
虽然也需要设计,但不多。
可设计师就不一样了,我们不是在搞创意,就是走在高创意的路上。
但人的大脑就那么多,哪有那么多创意可以挖掘?
至于工资,的确很高,可也要看给谁比。
这也是我要去光明电子厂的原因。”
说到这,中年男子眼睛已经开始放光:“小兄弟,电子厂苦逼没错,但绝不包括光明电子厂。
知道光明电子厂一个月能拿多少工资吗?
至少两万,大部份人都是三万。
我甚至还听说有人一个月拿五万的。
就这个工资标准,别说加班到凌晨一两点了,加班到三四点我都乐意啊!
我在这里一个月才一万多点,跑到那边直接翻一倍。
不仅如此,光明电子厂还不加班。
一天工作八个小时,多一分钟都不让你干。
最离谱的是,在里面上班竟然比在设计公司还要轻松。
我说的不是体力上的轻松,而是脑力上的轻松。
啥也不用想,只需要拿着螺丝刀,对着生产线上的螺丝一通乱怼就行。
这活傻子都能干。
而且一天只干八个小时,就算再累,又能累到哪里去?”
张岳面色古怪的看着对方:“你的意思是,你们公司的所有设计师,放着正经工作不干,全都跑到光明电子厂打螺丝了?”
中年男子点点头:“是呀!
刚开始大家听说光明电子厂招工,还有些不屑。
毕竟富士康以前什么样,我们心里都清楚。
直到设计部有个在这工作了十多年的老员工被开了。
对方来公司来的最早,但因为性格比较闷,只知道坐在那干活。
所以老板既不给他升迁,又不给他涨工资。
他也一直没说什么,继续老老实实干活。
可没想到再一次和客户的沟通中,因为犯了一次错,导致赔了对方几十万。
然后老板就把他开除了。
那次的确是他错了,可如果真的细说下来,老板其实也有不小的责任。
这事我们都觉得罚的比较重了。
当然,到底谁对谁错也不好过于追究。
但对那位大哥来说,却陷入了中年危机。
他面试了好几家设计公司,却都失败了。
设计公司更愿意使用那些精力旺盛,灵感爆棚的年轻人。
而不是思想已经固化的中年男子,哪怕他的经验非常丰富。
这位大哥非常沮丧,而更严重的问题是,他每个月都需要还房贷。
生活的巨大压力,逼的他不得不把目光放到以前他根本不屑的工作上。
于是为了过度,他便隐去自己的所有工作经历,拿着身份证跑到光明电子厂。
他之所以去光明电子厂,只是因为他的家离那比较近。
不仅上班方便,还能顺带照顾一下家里人。
可让他万万没想到的是,他在光明电子厂只上了一天班,就发现自己去对了。
根据他的说法,电子厂的工作的确是在拧螺丝。
但普通电子厂,大家拧螺丝的状态是麻木的,机械的。
可在光明电子厂每个人都充满了干劲。
而且所有人都把生产线的速度调到最高,每天讨论的,也都是如何增加工作效率,如何提高产品合格率。
这对他来说简直不可思议。
直到十四天后,他领到自己的第一份工资。
你知道吗?
在整个中州,大家发工资的时间一般都在十五号。
好一点的公司,十号能发到位。
差一点的,甚至要等到二十号,或者二十五号。
可光明电子厂发工资的时间,竟然是每个月三号。
简直是行业标杆有没有?
其他不说,就冲对方发工资的速度,我就得给它点个赞。
老哥当时也惊呆了,他还一直担心,电子行业现在不景气。
光明电子厂也拿不到多少订单,厂区里大部分车间都处于空闲状态。
自己甚至可能无法按时领到工资,及时还房贷。
而这还不是最炸裂的。
当他看到自己的工资条,更是一度以为自己看错了。
因为他竟然领了一万六千块。一万六千块呀!
他一共工作了十一天。
当然,因为每天只上八个小时的班,一星期只上五天班。
所以每个人一个月的工作时间只有二十二天。
他其实已经入职半个月。
可哪怕按半个月计算,一万六千块还是相当炸裂的。
如果能上三十天班,这个数字起码还能翻一倍。
毕竟这是他第一次进电子厂,前两天对工作流程还不是特别熟。
而且如果能上满班的话,光明电子厂还有一千块钱的全勤奖。
我到现在都记得他那句话。
之前在设计公司,因为性格原因,我和他的关系是最好的。
所以他虽然离开了,但我俩还经常保持联系。
那天他发工资,就给我打了电话,说要请我吃饭。
我去了,我俩喝了一点酒。
他说,他从大学毕业到现在,一共工作了十四年。
这十四年里,他的单月最高收入,就没超过过一万块钱。
可只在光明电子厂待了半个月,竟然挣了一万六。
他又告诉我,他活了三十多年,才终于悟透一件事。
这工作呀,从来就没有高低贵贱之分。
谁说卖茶叶蛋的不如搞原子弹的?
打螺丝半点都不比稿设计差!
老板画的饼永远都是假饼,只有钱才是切切实实的。
他说完,还邀请我去光明电子厂,并表示现在来这里的人比较少,机会更多。
只要展现出自己的能力,很快就能得到升迁。
如果晚了,再来就只能打螺丝了。
当时我听了,其实并没有特别在意。
因为我早就知道,有很多行业都是特别挣钱的。
比如到街上摆摊,又比如搞建筑行业。
但工作性质不一样,我更愿意做设计这种,在别人看来更体面的事。
然而让我万万没想到,仅仅过了两天,设计组就开始有人主动离职。
刚开始我也并觉得有什么,毕竟职场这东西,有人走很正常。
但很快我就发现不对劲。
实在是走的人太多了,仅仅半个月不到人就跑了一半。
直到设计总监也跑了,我才知道,原来那位老哥和我说了他的情况后,也和设计部其他人说了。
他这么做,一是想帮大家,二也是报复一下公司。
毕竟老板当初开除他的事,他虽然表面没说什么,但心里肯定不爽。
本来设计部还有一些和我一样,更愿意做体面的工作。
知道那位老哥给所有人发了一张,他第二个月在光明电子厂工作的截图。
你们知道这个月对方拿了多少工资吗?
五万零八百!
是不是很不可思议?
我们也都觉得不可思议。
五万零八百呀!
据说还是他只上了二十二天班,每天只工作八个小时的前提下,拿到的光明电子厂的普通工人的正常工资。
他还专门向我们分享了,他能拿这么多工资的经验。
原来在得知自己打的每一个螺丝,都能拿到一个很不错的单价后,这位老哥兴奋了。
他每天都在绞尽脑汁的研究,如何在有限的时间内,在保证生产质量的前提下,提高工作效率。
结果还真让他找到了。
他发明了一个辅助器,这个辅助器不仅能提高工作效率,还能降低工作强度。
有了这个辅助器,不只是他,整个生产车间的所有工人工资都提高了一大截。
在得知他的收入后,所有人都走了。
我还特意找了两个人谈话,谈话的主题是,打螺丝只能是权宜之计。
你可以干一年,干两年,干三年,干五年,但你干不了二十年、三十年。
但你知道对方是怎么说的吗?
他告诉我,他不需要干二十年。
只要五年,不对,只要两年就行了。
一个月五万,一年就是六十万,两年一百二十万。
有了这一百二十万,不比在设计公司干耗着强?
他们已经决定,现在光明电子厂要干五年,然后再考虑将来的事。”
中年男子说完,对张岳四人道:“情况就是这么个情况,光明电子厂将来怎么样谁都不好说。
但趁着这个机会过去捞一把,还是非常明智的。
只要赚到钱,以后干什么都行。
能说的不能说的我都说了,至于怎么办,你们自己选择吧!”
他拿着辞职报告离开。
张岳忽然问:“如果设计部现在真的只有你一个人,你辞职,你们老板应该不会批吧?”
对方转身:“别说我不会批,设计部三分之二的员工他都没有批。
但那又怎么样?
我直接不干了,工资也不要了,难道他还能拽着我不让我走?”
等中年男子离开,大头和李小偏看着郭子亮。
两人朝他竖起大拇指:“郭叔,还是您老人家厉害呀!”
“可不就是吗?凭借一家电子厂,硬生生把一家设计公司的人全部挖走,简直天秀有没有?”
“关键这些人还都是标准的都市白领,每天吹坐在办公室里吹空调。
如果不是亲耳听刚才那个大哥所说,打死我我都不相信。”
谁知郭子亮摇摇头:“我厉害什么?真正厉害的是老板好不好?
光明电子厂的工人工资是他定的,怎么发也是他说的算。
那个发明辅助器的人我知道,在得知他凭借这个提高了生产效率后,我曾问老板要不要把计件标准降低。
毕竟一个人在电子厂一个月挣两三万还可以理解,但月入五万实在有点夸张了。
如果真这么做了,别人也说不了什么。
毕竟他们的收入并没有降低,只要重奖那个发明人即可。
但老板不仅奖了那个发明人,计件标准也没有下调。
这也是这家设计公司的所有设计师,都跑去干活的真正原因。
毕竟他们也不是傻子,一旦降低计件标准,以后肯定还会降低。
他们就算跳槽过去,高工资也领不了多久。”
两人点点头,同时看向张岳:“还是老板你敞亮。”
“就是,太敞亮了。”
和别人不同,他俩也是受益者。
比如大头,作为无极畅聊的总负责人,他现在一个月的工资是五十万。
要知道他还是一名大一新生,放到以前,这种事连想都不敢想。
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