第二一五章 无所不用
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子公司领导层的聚会,直至晚上十点才结束,众人喝的差不多到位了,总得来说,今晚的目的除了给杨启明庆祝外,更重要的是公布子公司机关即将成立,需要提拔部分成员的事情。
散场后,各自坐车回家,秦舒淮直接去了汉武市自己购买的房屋。
房子是年后买的,全装修好了,秦舒淮直接领包入住,全价三十五万,在汉武市算不便宜了。
依靠这两年的存款,秦舒淮全款买这套房子还是绰绰有余,在汉武市,也算有个家。
赵瑞浩将秦舒淮送至小区,秦舒淮便让他回去了,自行回到三楼的家中。
房子三室两厅,一百来平,一个人住有些大了,显得很冷清。
到家后冲了个热水澡,秦舒淮靠在沙发上打开电视,随便点开一个台。
热水一烫,秦舒淮醉意缓解了一些。
这时,一阵敲门声响起,开始秦舒淮以为自己听错了,随后敲门声继续响,秦舒淮确定自己没听错,的确有人在敲门。
可这么晚了,谁还会来找自己?
从门洞里往外看,只见任宁提着一个黑色袋子,在门外等待,一脸紧张。
秦舒淮满脸疑惑,不明白任宁为什么这个时候还来找自己,如今都快十一点了。
他记得酒会散场后,任宁明显是回项目部了。
沉默片刻,秦舒淮还是打开了门。
“秦总!”任宁见秦舒淮开门,微笑点头与其打招呼,看任宁的神态,不像喝了很多酒的人。
“任经理?”秦舒淮露出一脸疑惑的表情。
“秦总,不好意思这么晚打搅你休息,我今天找你有点事,就耽误你五分钟!”任宁像是很怕秦舒淮发火,语气及其和蔼。
“进来吧。”秦舒淮点点头道。
进门后,秦舒淮打开冰箱,道:“想喝点什么,可乐还是红茶?”
“不用了秦总,真的不用。”任宁随手将门带上微笑道,同时将一个袋子放在了墙边。
秦舒淮从冰箱中拿出两杯红茶,递给任宁一瓶,道:“随便坐。”
“谢谢秦总。”
“有什么话要和我谈,你就直说,早知道你有事找我,我就不走这么快了,谈完再回。”秦舒淮道。
任宁显得有些局促,面带微笑,显得有些说不出口。
在外人看来,任宁是汉城煤运集团项目部的经理,地位和秦舒淮相差不大,最多算是上下级。
可任宁等人却清楚的很,整个子公司,哪怕是级别和秦舒淮一样的子公司书记李清超,也不敢和秦舒淮相提并论。
在整个子公司,秦舒淮的地位是超然的,用一言定生死来形容也不为过。
别看他平时什么事不管,在关键时刻,却能体现他的重要性。
比如这一次子公司机关组建,从子公司内部提拔副总经理,在任宁看来,完全就是秦舒淮说了算。
什么考核,比赛,都特么是假的,做的再好也不过秦舒淮一句话的事情,秦舒淮说提拔就提拔,说不能提拔就不能。
“老任,这不像你的性格,你有什么事就说,有什么不好意思的。”秦舒淮见状,顿时不乐意了。
任宁像是下了什么决定,他将墙边的黑色袋子提起,然后放在茶几上,对秦舒淮道:“秦总,东西没多少,还请你收下!”
秦舒淮眉毛皱成一字,一时间不清楚任宁到底什么意思。
“老任,你这什么意思。”秦舒淮道。
“秦总,我也没什么意思,这是三十万,要不是秦总你让我干这个项目经理,也不可能拿这么多分红,这三十万,是我孝敬你的。”任宁将黑色袋子解开,一叠叠的百元大钞,显露在秦舒淮眼前。
秦舒淮神情不变,这一刻他何尝不知道任宁的想法。
准备这么充分来找自己,肯定是提前准备好的,毕竟三十万资金,不是说取就能取的。
对于任宁送这三十万,秦舒淮当然明白,这不是他口中所谓的孝敬自己,这小子是想找自己卖官,卖一个副总经理的位置。
今晚喝酒时,秦舒淮明确告诉众人,部分副总经理将从子公司内部提拔,而且在场的人只可能提拔一小部分,其他的从外面调。
当时在座的众人,除去秦舒淮、李清超和张洁,这三人已经是子公司副总经理以上级别领导。
要再从剩下的人中提拔四五位,至于提谁,其实在座的众人都有一杆秤。
孙鑫林为秦舒淮挡了一刀,加上孙鑫林年纪轻轻,学历又高,如今就是汉沙高速铁路三标一分部经理。
任宁从多方打听,知道秦舒淮对孙鑫林的项目部很照顾,很多资源都偏向他,因此,孙鑫林提拔成副总经理的概率非常高。
各方面优秀外加对秦舒淮有恩,不提他提谁。
黄可臣,如今子公司除秦舒淮之外,公认最有实力的项目经理,加上年龄才三十多岁,正值壮年,他被提拔的概率也非常大。
除此之外,还有吴愧,吴愧作为秦舒淮的师傅,更是天南房地产项目的经理,年纪比黄可臣小一些,也有很大的概率被提拔。
剩下的项目经理便只有他任宁,他除了现场经验丰富外,其他方面都不如这三人,首先年龄偏大,学历不高,这都是他的短板,和前三人比起来,任宁明白自己竞争力有限。
更何况,秦舒淮定然不可能只提项目经理,还得提一到两名项目书记,比如工会主席,级别和副总经理一样,却是从书记这边提拔。
这样算下来,任宁被提拔的概率就非常小了。
任宁此前显然做好了一切准备,今天见秦舒淮把话挑明了,任宁越发的认识到危机,只好连夜来找秦舒淮,把准备好的礼物,给秦舒淮送来。
希望依靠这些礼物,买一个副总经理的职位。
三十万现金,在零二年可不算小数,秦舒淮这套房子才多少钱。
“你想干副总经理?”秦舒淮没有去看这些老人头,望向任宁道。
“秦总……我……”
“你觉得自己比不过黄可臣他们,所以就想从我这买个副总经理位置?”秦舒淮依然面不改色道。
“秦总,我不是这个意思。”任宁道。
“那你这三十万是什么意思,你觉得我会收吗?”秦舒淮反问道。
“我知道我比不上黄可臣、孙鑫林他们,学历学历不行,年龄年龄大不少。”
“所以你就想从我这走后门,老任啊老任,你作为项目经理,带头干这事,说实话,我很失望!”秦舒淮叹道:“是的,我做事有些时候可能不是绝对公平,但绝大多数都会做到公平,至少子公司内部的事情是这样的,我提拔你的时候,你给我送过一分钱吗?”
“没有!”任宁摇头。
“这不就得了,我提拔你们,真不是指望你们给我送什么东西,而是像你们把活干好,带员工赚钱,给公司创造利润,不是让你们做这些歪门邪道的东西。”秦舒淮慢悠悠的道。
“老任啊,如果我提拔你干副总经理,你觉得你能干下去吗,如何把副总经理干好,你有没有想过这个问题?”秦舒淮望着任宁道。
“秦总,我…不清楚!”任宁点头道。
“你连怎么干好副总经理都不知道,就一心的想着提拔,难不成你现在的项目经理一职干的很好?”秦舒淮继续质问。
任宁顿感老脸发烫,三个项目四个项目部,汉城煤运集团那个项目进场最早,如今来看,却是干的最乱的一个,此前秦舒淮在的时候,所有工期都能赶上。
如今工期紧压力大,天南房地产项目部已经派人去增援他们,只因任宁项目部的工期赶不上。
“往后送礼这坏习惯改掉,安安心心把活干好,领导都看得见,对于每个人,定位很重要,要知道自己适合干什么,在什么位置上最能发挥自己的作用,而不是级别越高,对你越有利。”秦舒淮提醒道。
在秦舒淮心中,其实也没想过提拔任宁担任子公司副总经理,如果任宁往后一直干的不错,秦舒淮不建议把他提拔起来,最后以副总经理的岗位退休。
“我知道了,秦总!”任宁微微一叹,神情有些落寞。
任宁不想担子公司副总经理,是不可能的,谁不想往上提?
“把钱拿走,以后别再做这种事了,还是那句话,把你分管的项目部管理好,比什么都强,活干好了,再进一步也不是不可能。”秦舒淮安慰道。
“秦总,这钱你……”
“拿走拿走,我缺你这点钱么。”秦舒淮有些不耐烦道。
去年秦舒淮关分红,便有上百万,足足是任宁的四倍之多!
最终,任宁只好提着黑袋子,被秦舒淮赶出了门。
关上门,秦舒淮躺在沙发上,他很清楚,往后,像任宁这种送钱买官的人,将越来越多。
工程单位,几十万购买一个职位的人,太多了,前世时,连分公司的普通职员职位,也是按价出售。
比如一个分公司部门的普通职员,标价三万到五万,愿意花钱购买的,往往是家在汉武市的员工,他们不想跟随项目部全国飘。
至于部门正副职和副总级别,价格更高!
散场后,各自坐车回家,秦舒淮直接去了汉武市自己购买的房屋。
房子是年后买的,全装修好了,秦舒淮直接领包入住,全价三十五万,在汉武市算不便宜了。
依靠这两年的存款,秦舒淮全款买这套房子还是绰绰有余,在汉武市,也算有个家。
赵瑞浩将秦舒淮送至小区,秦舒淮便让他回去了,自行回到三楼的家中。
房子三室两厅,一百来平,一个人住有些大了,显得很冷清。
到家后冲了个热水澡,秦舒淮靠在沙发上打开电视,随便点开一个台。
热水一烫,秦舒淮醉意缓解了一些。
这时,一阵敲门声响起,开始秦舒淮以为自己听错了,随后敲门声继续响,秦舒淮确定自己没听错,的确有人在敲门。
可这么晚了,谁还会来找自己?
从门洞里往外看,只见任宁提着一个黑色袋子,在门外等待,一脸紧张。
秦舒淮满脸疑惑,不明白任宁为什么这个时候还来找自己,如今都快十一点了。
他记得酒会散场后,任宁明显是回项目部了。
沉默片刻,秦舒淮还是打开了门。
“秦总!”任宁见秦舒淮开门,微笑点头与其打招呼,看任宁的神态,不像喝了很多酒的人。
“任经理?”秦舒淮露出一脸疑惑的表情。
“秦总,不好意思这么晚打搅你休息,我今天找你有点事,就耽误你五分钟!”任宁像是很怕秦舒淮发火,语气及其和蔼。
“进来吧。”秦舒淮点点头道。
进门后,秦舒淮打开冰箱,道:“想喝点什么,可乐还是红茶?”
“不用了秦总,真的不用。”任宁随手将门带上微笑道,同时将一个袋子放在了墙边。
秦舒淮从冰箱中拿出两杯红茶,递给任宁一瓶,道:“随便坐。”
“谢谢秦总。”
“有什么话要和我谈,你就直说,早知道你有事找我,我就不走这么快了,谈完再回。”秦舒淮道。
任宁显得有些局促,面带微笑,显得有些说不出口。
在外人看来,任宁是汉城煤运集团项目部的经理,地位和秦舒淮相差不大,最多算是上下级。
可任宁等人却清楚的很,整个子公司,哪怕是级别和秦舒淮一样的子公司书记李清超,也不敢和秦舒淮相提并论。
在整个子公司,秦舒淮的地位是超然的,用一言定生死来形容也不为过。
别看他平时什么事不管,在关键时刻,却能体现他的重要性。
比如这一次子公司机关组建,从子公司内部提拔副总经理,在任宁看来,完全就是秦舒淮说了算。
什么考核,比赛,都特么是假的,做的再好也不过秦舒淮一句话的事情,秦舒淮说提拔就提拔,说不能提拔就不能。
“老任,这不像你的性格,你有什么事就说,有什么不好意思的。”秦舒淮见状,顿时不乐意了。
任宁像是下了什么决定,他将墙边的黑色袋子提起,然后放在茶几上,对秦舒淮道:“秦总,东西没多少,还请你收下!”
秦舒淮眉毛皱成一字,一时间不清楚任宁到底什么意思。
“老任,你这什么意思。”秦舒淮道。
“秦总,我也没什么意思,这是三十万,要不是秦总你让我干这个项目经理,也不可能拿这么多分红,这三十万,是我孝敬你的。”任宁将黑色袋子解开,一叠叠的百元大钞,显露在秦舒淮眼前。
秦舒淮神情不变,这一刻他何尝不知道任宁的想法。
准备这么充分来找自己,肯定是提前准备好的,毕竟三十万资金,不是说取就能取的。
对于任宁送这三十万,秦舒淮当然明白,这不是他口中所谓的孝敬自己,这小子是想找自己卖官,卖一个副总经理的位置。
今晚喝酒时,秦舒淮明确告诉众人,部分副总经理将从子公司内部提拔,而且在场的人只可能提拔一小部分,其他的从外面调。
当时在座的众人,除去秦舒淮、李清超和张洁,这三人已经是子公司副总经理以上级别领导。
要再从剩下的人中提拔四五位,至于提谁,其实在座的众人都有一杆秤。
孙鑫林为秦舒淮挡了一刀,加上孙鑫林年纪轻轻,学历又高,如今就是汉沙高速铁路三标一分部经理。
任宁从多方打听,知道秦舒淮对孙鑫林的项目部很照顾,很多资源都偏向他,因此,孙鑫林提拔成副总经理的概率非常高。
各方面优秀外加对秦舒淮有恩,不提他提谁。
黄可臣,如今子公司除秦舒淮之外,公认最有实力的项目经理,加上年龄才三十多岁,正值壮年,他被提拔的概率也非常大。
除此之外,还有吴愧,吴愧作为秦舒淮的师傅,更是天南房地产项目的经理,年纪比黄可臣小一些,也有很大的概率被提拔。
剩下的项目经理便只有他任宁,他除了现场经验丰富外,其他方面都不如这三人,首先年龄偏大,学历不高,这都是他的短板,和前三人比起来,任宁明白自己竞争力有限。
更何况,秦舒淮定然不可能只提项目经理,还得提一到两名项目书记,比如工会主席,级别和副总经理一样,却是从书记这边提拔。
这样算下来,任宁被提拔的概率就非常小了。
任宁此前显然做好了一切准备,今天见秦舒淮把话挑明了,任宁越发的认识到危机,只好连夜来找秦舒淮,把准备好的礼物,给秦舒淮送来。
希望依靠这些礼物,买一个副总经理的职位。
三十万现金,在零二年可不算小数,秦舒淮这套房子才多少钱。
“你想干副总经理?”秦舒淮没有去看这些老人头,望向任宁道。
“秦总……我……”
“你觉得自己比不过黄可臣他们,所以就想从我这买个副总经理位置?”秦舒淮依然面不改色道。
“秦总,我不是这个意思。”任宁道。
“那你这三十万是什么意思,你觉得我会收吗?”秦舒淮反问道。
“我知道我比不上黄可臣、孙鑫林他们,学历学历不行,年龄年龄大不少。”
“所以你就想从我这走后门,老任啊老任,你作为项目经理,带头干这事,说实话,我很失望!”秦舒淮叹道:“是的,我做事有些时候可能不是绝对公平,但绝大多数都会做到公平,至少子公司内部的事情是这样的,我提拔你的时候,你给我送过一分钱吗?”
“没有!”任宁摇头。
“这不就得了,我提拔你们,真不是指望你们给我送什么东西,而是像你们把活干好,带员工赚钱,给公司创造利润,不是让你们做这些歪门邪道的东西。”秦舒淮慢悠悠的道。
“老任啊,如果我提拔你干副总经理,你觉得你能干下去吗,如何把副总经理干好,你有没有想过这个问题?”秦舒淮望着任宁道。
“秦总,我…不清楚!”任宁点头道。
“你连怎么干好副总经理都不知道,就一心的想着提拔,难不成你现在的项目经理一职干的很好?”秦舒淮继续质问。
任宁顿感老脸发烫,三个项目四个项目部,汉城煤运集团那个项目进场最早,如今来看,却是干的最乱的一个,此前秦舒淮在的时候,所有工期都能赶上。
如今工期紧压力大,天南房地产项目部已经派人去增援他们,只因任宁项目部的工期赶不上。
“往后送礼这坏习惯改掉,安安心心把活干好,领导都看得见,对于每个人,定位很重要,要知道自己适合干什么,在什么位置上最能发挥自己的作用,而不是级别越高,对你越有利。”秦舒淮提醒道。
在秦舒淮心中,其实也没想过提拔任宁担任子公司副总经理,如果任宁往后一直干的不错,秦舒淮不建议把他提拔起来,最后以副总经理的岗位退休。
“我知道了,秦总!”任宁微微一叹,神情有些落寞。
任宁不想担子公司副总经理,是不可能的,谁不想往上提?
“把钱拿走,以后别再做这种事了,还是那句话,把你分管的项目部管理好,比什么都强,活干好了,再进一步也不是不可能。”秦舒淮安慰道。
“秦总,这钱你……”
“拿走拿走,我缺你这点钱么。”秦舒淮有些不耐烦道。
去年秦舒淮关分红,便有上百万,足足是任宁的四倍之多!
最终,任宁只好提着黑袋子,被秦舒淮赶出了门。
关上门,秦舒淮躺在沙发上,他很清楚,往后,像任宁这种送钱买官的人,将越来越多。
工程单位,几十万购买一个职位的人,太多了,前世时,连分公司的普通职员职位,也是按价出售。
比如一个分公司部门的普通职员,标价三万到五万,愿意花钱购买的,往往是家在汉武市的员工,他们不想跟随项目部全国飘。
至于部门正副职和副总级别,价格更高!
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