第16章 大客户
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“不会,我们公司虽然是高科技公司,但也有销售部门,郭润早前就跟我说过你的情况,我知道你不是从事这方面的工作,但做销售还是没问题的。”孙振刚笑了笑,“其实如果换了一个人跟我提这个要求,我肯定不会同意,但因为是郭润,所以我就同意了,我希望你能够在公司好好干,不要辜负了我,也不要辜负了郭润的一片好心。”
我抬头看了一下孙振刚,其实我并不怎么喜欢他口里总是提起郭润,而且我觉得他话里有话,似乎隐藏了深意。
不过我并没有贸然的提出疑问,毕竟现在是我有求于他,在他这里的找工作,我的表现也代表着郭润的脸面,我不为自己考虑,也要为郭润考虑。
这么大的一个人情,不能够由着自己的性子来。
“做销售这个我能行。”我点点头,“那我们现在就签合同,今天就可以入职?”
我不想拖下去,我做事其实非常认真,只要认定了一定会马上去做,不管再苦再累都能够坚持。
当初选择创业也是如此,想好了之后马上行动,为了选择合适的项目,我蹲了十几家店面,每个店面一蹲就是一个星期,从人家店子开门营业,到晚上关门打烊。
“可以,不过有一点我觉得最好提前跟你说一声,做销售必须喝酒,你酒量怎么样?”孙振刚站起来,像是突然想起什么事情,跟我说了一声。
“还行。”我模糊的回了一句。
我很少喝酒,就这几天和陈婉分手,心情不好,所以才喝酒,但我觉得我的酒量还行。
这点应该是遗传,我爸挺能喝的。
“那就好!”孙振刚点点头,朝外面招呼了一声。
过了一会儿,有一个人事部的同事过来跟我谈合同的事情。
签合同的时候发生了一点变故,原本郭润跟我说是底薪7000块钱,有提成,但等到签合同的时候却变成了底薪3000块钱,有提成。
这一下就少了一大半。
“底薪3000块钱?”我犹豫了一下,问站在旁边的孙振刚。
“哦,这个我要跟你解释一下,公司最近财务状况不是很好,所以对新入职的员工底薪降低了不少,但是我们提成高,提成比例有五个点,也就是说你如果能够为公司拉到一百万的单子,就能得到五万块钱提成,如果能够拿到一千万的单子,就有五十万的提成。”孙振刚跟我解释。
我对孙振刚的解释其实并不满意,说好的事情一下就变了,这给我不诚信的感觉,按照我以往做生意的方式,这样的人我肯定会慢慢疏远,最终不再合作。
“要不你看这样,咱们都认识郭润,今天晚上喊郭润出来,我们几个一起吃个饭,然后再商量商量这个事情,也不是不能谈,反正都是朋友。”孙振刚见我犹豫,说了一句。
“把合同改一下吧,签个试用期的合同。”我说,“也不用再单独跟郭润说了,她比较忙,没有那么多时间,3000块钱就3000块钱。”
人事拿出来的这份合同是正式合同,而且是三年,这些我都看得比较仔细,有过一次经验教训,租店面被房东大妈坑的不要不要的,我现在也多了几分小心。
正常情况下员工离职,如果违反了合同,公司一般不会追究员工的责任,除非是那种干系着公司机密的员工离职,公司才会拿合同来,让员工屈服。
可因为自己的经历,加上7000块钱的底薪变成3000块钱,我留了一份心思,不想签正式的合同,要签试用期合同。
试用期合同条件没有正式合同那么苛刻。
“你这是不相信我啊,难道我还会坑你?你就放心吧,你是郭润的朋友,我也认识郭润,咱们两个就是朋友,我哪里会坑你?”孙振刚跟我说。
“还是签一份试用期的合同吧,我也不希望因为私人的原因你们就对我降低了要求,这不是坑不坑的问题,也是对你们公司负责。”我坚持自己的意见。
孙振刚沉默了一下,对人事点点头,同意了我的意见。
合同改成试用期合同,我从头到尾看了一遍,没有问题之后才签字。
我原本还想着自己应该坐在哪里,应该从哪方面上手工作的时候,孙振刚把我又喊到他办公室。
“吴平,你现在也算是公司的员工了,正好公司有位客户需要人去联络,你去吧,这可是公司的大客户,只要能拿下这个客户,你的提成少说也有25万。”
这么巧,刚入职,就有大客户给我?
我看了孙振刚好几眼:“这么大的大客户,为什么给一个刚入职的员工?”
我抬头看了一下孙振刚,其实我并不怎么喜欢他口里总是提起郭润,而且我觉得他话里有话,似乎隐藏了深意。
不过我并没有贸然的提出疑问,毕竟现在是我有求于他,在他这里的找工作,我的表现也代表着郭润的脸面,我不为自己考虑,也要为郭润考虑。
这么大的一个人情,不能够由着自己的性子来。
“做销售这个我能行。”我点点头,“那我们现在就签合同,今天就可以入职?”
我不想拖下去,我做事其实非常认真,只要认定了一定会马上去做,不管再苦再累都能够坚持。
当初选择创业也是如此,想好了之后马上行动,为了选择合适的项目,我蹲了十几家店面,每个店面一蹲就是一个星期,从人家店子开门营业,到晚上关门打烊。
“可以,不过有一点我觉得最好提前跟你说一声,做销售必须喝酒,你酒量怎么样?”孙振刚站起来,像是突然想起什么事情,跟我说了一声。
“还行。”我模糊的回了一句。
我很少喝酒,就这几天和陈婉分手,心情不好,所以才喝酒,但我觉得我的酒量还行。
这点应该是遗传,我爸挺能喝的。
“那就好!”孙振刚点点头,朝外面招呼了一声。
过了一会儿,有一个人事部的同事过来跟我谈合同的事情。
签合同的时候发生了一点变故,原本郭润跟我说是底薪7000块钱,有提成,但等到签合同的时候却变成了底薪3000块钱,有提成。
这一下就少了一大半。
“底薪3000块钱?”我犹豫了一下,问站在旁边的孙振刚。
“哦,这个我要跟你解释一下,公司最近财务状况不是很好,所以对新入职的员工底薪降低了不少,但是我们提成高,提成比例有五个点,也就是说你如果能够为公司拉到一百万的单子,就能得到五万块钱提成,如果能够拿到一千万的单子,就有五十万的提成。”孙振刚跟我解释。
我对孙振刚的解释其实并不满意,说好的事情一下就变了,这给我不诚信的感觉,按照我以往做生意的方式,这样的人我肯定会慢慢疏远,最终不再合作。
“要不你看这样,咱们都认识郭润,今天晚上喊郭润出来,我们几个一起吃个饭,然后再商量商量这个事情,也不是不能谈,反正都是朋友。”孙振刚见我犹豫,说了一句。
“把合同改一下吧,签个试用期的合同。”我说,“也不用再单独跟郭润说了,她比较忙,没有那么多时间,3000块钱就3000块钱。”
人事拿出来的这份合同是正式合同,而且是三年,这些我都看得比较仔细,有过一次经验教训,租店面被房东大妈坑的不要不要的,我现在也多了几分小心。
正常情况下员工离职,如果违反了合同,公司一般不会追究员工的责任,除非是那种干系着公司机密的员工离职,公司才会拿合同来,让员工屈服。
可因为自己的经历,加上7000块钱的底薪变成3000块钱,我留了一份心思,不想签正式的合同,要签试用期合同。
试用期合同条件没有正式合同那么苛刻。
“你这是不相信我啊,难道我还会坑你?你就放心吧,你是郭润的朋友,我也认识郭润,咱们两个就是朋友,我哪里会坑你?”孙振刚跟我说。
“还是签一份试用期的合同吧,我也不希望因为私人的原因你们就对我降低了要求,这不是坑不坑的问题,也是对你们公司负责。”我坚持自己的意见。
孙振刚沉默了一下,对人事点点头,同意了我的意见。
合同改成试用期合同,我从头到尾看了一遍,没有问题之后才签字。
我原本还想着自己应该坐在哪里,应该从哪方面上手工作的时候,孙振刚把我又喊到他办公室。
“吴平,你现在也算是公司的员工了,正好公司有位客户需要人去联络,你去吧,这可是公司的大客户,只要能拿下这个客户,你的提成少说也有25万。”
这么巧,刚入职,就有大客户给我?
我看了孙振刚好几眼:“这么大的大客户,为什么给一个刚入职的员工?”
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